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        OpenAI員工流失的背后:地盤爭奪、倦怠、薪酬要求

        OpenAI員工流失的背后:地盤爭奪、倦怠、薪酬要求

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        原標題:OpenAI員工流失的背后:地盤爭奪、倦怠、薪酬要求
        關鍵字:董事會,微軟,員工,公司,特斯拉
        文章來源:夕小瑤科技說
        內容字數:0字

        內容摘要:


        夕小瑤科技說 原創作者 | 海野近日,OpenAI的CTO Mira Murati宣布離職,同一天,首席研究官Bob McGrew、研究副總裁Barret Zoph也宣布離職。
        據統計,這已經是2024年第11起OpenAI高管離職了。
        至今,開啟“ChatGPT時刻”的四位OpenAI領袖,只剩下CEO——Sam Altman挑大梁。其余三人中有兩位離職,還有一位總裁Greg Brockman,正在“報復式”地享受他攢了九年的年假。
        而OpenAI最初的十一位聯創,至今也只剩下三位:總裁、CEO、以及機器人和機器學習領域專家Wojciech Zaremba。
        自創立至今,這不是OpenAI第一次面對大規模內部了,從Elon Musk“分手”,到Altman遭彈劾,再到如今高管各奔前程,OpenAI的內部斗爭,一直沒斷過。
        2018年第一次人事:對OpenAI又愛又恨的馬斯克離開OpenAI立項于2015年,支撐OpenAI成立的有十一位聯合創始人,其中包括我們熟知的OpenAI首席科學家Ilya Sutskever,首席架構師John Schulman、傾注人工智能教


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